Depois do sucesso de vendagem de Jogos e Técnicas Vivenciais nas Empresas (Madras Editora), a consultora organizacional Marise Jalowitzki apresenta este Vivências para Dinâmicas de Grupos, que visa a instrumentalizar os facilitadores de grupos de treinamento e desenvolvimento com jogos e vivências fundamentados nos temas de integração e comprometimento.
Isso porque um coordenador de cursos, de seminários e mesmo de palestras interativas deverá estar familiarizado com várias estratégias de atuação que envolvam os participantes num 'aprender-fazendo' já que nada fica mais internalizado em nós do que aquelas informações que se tornam atividades, isto é, o colocar a mão na massa e dali extrair as conclusões viáveis e necessárias.
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